Join us at IMD Days 2025
We are thrilled to invite researchers and students to IMD Days 2025, a unique workshop dedicated to exploring the role of markets and policy in addressing inequality.
We are thrilled to invite researchers and students to IMD Days 2025, a unique workshop dedicated to exploring the role of markets and policy in addressing inequality.
Men and women differ in their capability to reach different goals. Whether we refer to labor market, or to some specific fields, such as politics or academia. Disparities in the probability of “success” persist despite decades of efforts to eradicate them. Against this background, the pandemic, and the subsequent lock-down measures, forced us to look deeper into households to understand the interplay between gender roles and aspirations. Gender Gaps Conference is an annual event for scholars interested in this field.
Wspólnie zrobmy diagnozę polskiego rynku pracy. Dołącz do badania. Dowiedzmy się już dziś, ile wynosi w Polsce bezrobocie i jak zmieniły się warunki pracy.
87% of us are not Homo Oeconomicus. But we are not doomed to poverty at retirement!
In an ASSA session "Consequences of Gendered Labor Markets" chaired by one and only Silvia Berger we discussed our novel estimator for labor market segmentation and gender wage inequality.
Ustawodawca (nieumyślnie) skonstruował system emerytalny tak, że jest on stale niezbilansowany. To znaczy, że w budżecie Zakładu Ubezpieczeń Społecznych jest i będzie zawsze za mało pieniędzy na wypłaty należnych emerytur. Brakujące środki musi finansować budżet państwa. Co jest problemem w ustawie o emeryturach i rentach wypłacanych z FUS, na podstawie której działa system emerytalny?
Tegoroczne SOLE zostało zdominowane przez ekonomistki zajmujące się tematyką równości płci na rynku pracy.